日本で唯一、売上を上げる
チームビルディングコンサルタントの石見です。
ひとつ前にブログで
勝間和代さんから学ぶチームビルディングの極意①
http://www.saikyou-team.com/blog/post-254/
でお伝えしたんですが・・・
①大きく変えない
②意志力をなるべくつかわなくする
って事が・・・
「組織を変えていくこと」
「成果を出す組織に変えていくこと」
です。
とお伝えしました。
勝間さんはこう書いておられます。
↓↓
つまり、習慣にするには
・いかに手間暇を抑えるか
・いかにメリットを大きくするか
というバランスしか方法がなく、・・・
↑↑
つまり組織を変革していく
成果が上がり続ける組織になっていく
ということを本気で考える時
この考え方が必須なのです。
もしあなたの周りにいる先生と言われる人や
コンサルタントと言われる人が
そのようなスタンスがなく
「組織変革していく」
「仕組み作りをする」的な事を
その先生やコンサル主導でやると
上手くいかない可能性が高いです。
とはっきり言っておきます。
